Про це йдеться у матеріалах Держпраці.

Як пояснюють у відомстві, для різних видів робіт передбачаються різні показники температури повітря. Водночас верхньою межею температури на постійному робочому місці, де працівник проводить понад половину  робочого часу або щонайменше двох годин поспіль, є +28 градусів

У разі необхідності виконання роботи просто неба, на відкритих майданчиках, тривалість не може бути вищою за 4-5 годин за одну зміну.

Роботодавці мають слідкувати за тривалістю перерв. Вони не повинні бути менше ніж 10% робочого часу на кожні два градуси перевищення. Якщо температура вища за +35 градусів, тривалість робочого часу має становити 15-20 хвилин із відпочинком у щонайменше 10 хвилин.

При цьому співробітники мають перебувати в приміщеннях, де температура не нижча за 25 градусів. Це пояснюють тим, що через різкі перепади температур у людини може статися серцевий напад.

Водночас допустимою тривалістю навантаження за робочу зміну для осіб, які використовують спецодяг для захисту від теплового випромінювання, вважається 4-5 годин, а без нього — 1,5-2 години.

У разі, якщо температура повітря більша за позначку у +37 градусів, така робота вважається небезпечною. Роботодавці мусять переглянути порядок робочого дня. Вони мають право перенести робочі години на ранковий чи вечірній час.