Известно, что грудное вскармливание ребенка гораздо полезнее искусственного, но существует ряд вопросов не физиологического характера, когда матери, даже при всем своем желании вынуждены от него отказаться. В частности это во многом касается работающих мам. 

Закон Украины обеспечивает женщинам возможность сочетать работу с материнством. Эти перерывы согласно законодательству предоставляются не реже чем через 3 часа продолжительностью не менее 30 минут каждый. Перерывы для кормления ребенка включаются в рабочее время и оплачиваются по среднему заработку, но, к сожалению, эти правила не всегда не работают. Региональный организационно-методический центр по грудному вскармливанию провел опрос по региону, и нашлась только 1 компания в Кривом Роге, которая предоставляет такую возможность кормящим матерям.