Работодатель допустим хочет выплатить 15 тысяч грн. Первый вариант - зарплата в конверте, то есть все 15 тысяч грн получит работник. По второму варианту, официальная зарплата, работник получит 8775 грн, а 6225 грн. заплатит налогов (22% ЕСВ на зарплату, 18% НДФЛ, 1,5% ВЗ). По третьему варианту 13546 грн, а 1454 грн. пойдут на налоги (5% с суммы + 704 грн. ЕСВ).

Даже если работодатель захочет платить официально 15000 грн заработной платы, нужна ли такая работа работнику? Домой в семью он принесет только 8700 грн. 300 долларов вместо 500.

Для перехода на официальные белые зарплаты требуется лишь одно – уменьшить налоги! 41,5% могут платить только очень богатые, или те, у кого нет выбора.

P. S. В большинстве грантовых общественных организаций, даже тех, что борются с коррупцией, например в Transparency International, зарплаты платятся как ФОПам.

P. P. S. Для производств в украинской глубинке, где заработные платы были от 2000 до 4000 тысяч, – выгоднее закрыть производство, чем платить официальную белую заработную плату. В итоге, ни производства, ни рабочих мест, ни работы в селе, ни налогов.

Источник: u-news.com.ua