Вот и на днях эта тема объединила чиновников, руководителей предприятий и учебных учреждений Кривого Рога, а также специалистов городского центра занятости.

Во время заседания «круглого стола» все они говорили о важности партнерства друг с другом в вопросе урегулирования состояния рынка труда.

Среди активных мер социальной защиты от безработицы назывались  организация профессионального переобучения и общественных работ для безработных, а также предоставление ваучеров для получения второй профессии и специальности лицам старше 45 лет, имеющим стаж работы не менее 15 лет.

Во время встречи стало известно, что увеличивается количество работодателей Кривого Рога, с которыми заключены договоры о выплате компенсации единого социального взноса на общеобязательное государственное социальное страхование за трудоустройство безработных, нуждающихся в социальной защите на рынке труда.

Как отмечали в ходе дискуссии специалисты, для ведущих предприятий города первоочередной задачей является восстановление спроса на рабочую силу, создание новых высокотехнологичных рабочих мест, предоставление возможностей для профессионального роста и построения профессиональной карьеры для инженерно - технических кадров.

Подводя итоги мероприятия, заместитель городского головы Константин Беликов призвал участников мероприятия войти в систему активного диалога, мыслить в одном направлении и углублять сотрудничество с городским центром занятости.